Главной темой мероприятия стала HR трансформация и текущие задачи современного HRD. Этот бизнес-день был посвящен обмену лучшими международными практиками и технологиями управления персоналом в ритейле, телекоммуникациях и банковской сфере. В мероприятии приняли участие представители Узбекистана, России, Казахстана и Таджикистана.
Участникам были представлены интересные кейсы, секреты успеха трансформации и практические инструменты от сильнейших HRD и экспертов отрасли. Среди спикеров мероприятия были София Гайнутдинова, Chief People Officer Beeline UZ, Елена Суслова, Директор по персоналу SPAR Калининград (Россия), Нина Митрохова, Директор по персоналу и Исполнительный директор Управления Благосостоянием, Сбербанк (Россия), Екатерина Недельчо, Директор по привлечению и подбору персонала АШАН Ритейл (Россия), Наргиса Баймирзаева, Директор по корпоративному развитию (Korzinka) и Анастасия Лунина, Директор по персоналу DocRobot (Россия).
Участникам были представлены интересные кейсы, секреты успеха трансформации и практические инструменты от сильнейших HRD и экспертов отрасли. Среди спикеров мероприятия были София Гайнутдинова, Chief People Officer Beeline UZ, Елена Суслова, Директор по персоналу SPAR Калининград (Россия), Нина Митрохова, Директор по персоналу и Исполнительный директор Управления Благосостоянием, Сбербанк (Россия), Екатерина Недельчо, Директор по привлечению и подбору персонала АШАН Ритейл (Россия), Наргиса Баймирзаева, Директор по корпоративному развитию (Korzinka) и Анастасия Лунина, Директор по персоналу DocRobot (Россия).
«Клуб HRD в Ташкенте существует уже много лет и является надёжной площадкой для обмена опытом и практиками в управлении человеческим капиталом – комментирует Директор по корпоративному развитию Наргиса Баймирзаева, Korzinka. – В этом году, благодаря партнёрам из Verme, мы получили возможность обогатить нашу внутреннюю экспертизу кейсами коллег из России и получить дополнительные инструменты и подходы к решению стоящих перед нами задач».
«Непрерывный рост любого бизнеса, особенно такого динамичного как розничная торговля, невозможен без постоянной трансформация роли HR. Поиск лучших практик, в том числе из смежных рынков и отраслей, их адаптация и внедрение у себя является одним из наиболее эффективных способов достижения целей, которые ставят перед нами акционеры» - поделилась Директор по персоналу SPAR Калининград Елена Суслова
Модератором дня выступил Роман Шаталов, который также провел мастер-класс на тему «Математика в HR: Три уровня управления операционной эффективностью. Подводные камни при выборе инструментов управления численностью, в зависимости от уровня зрелости бизнеса».
Модератором дня выступил Роман Шаталов, который также провел мастер-класс на тему «Математика в HR: Три уровня управления операционной эффективностью. Подводные камни при выборе инструментов управления численностью, в зависимости от уровня зрелости бизнеса».
«Управление эффективностью и производительностью труда безусловно имеет свои локальные особенности, связанные с портретом сотрудников, спецификой менеджмента и экономикой в регионе – поясняет Бизнес-партнёр Verme Роман Шаталов.
Однако основу этого процесса составляют универсальные принципы, позволяющие улучшать ключевые показатели бизнеса при должной адаптации к реалиям каждой отдельной организации» - дополняет Директор по Персоналу DocRobot Анастасия Лунина.
Однако основу этого процесса составляют универсальные принципы, позволяющие улучшать ключевые показатели бизнеса при должной адаптации к реалиям каждой отдельной организации» - дополняет Директор по Персоналу DocRobot Анастасия Лунина.
Завершившая мероприятие экскурсия на завод UzCarlsberg и network-ужин позволили участникам клуба в неформальной обстановке более предметно пообщаться на затронутые темы и договориться о будущем сотрудничестве.
Встреча «Verme Club» на тему HR трансформации оказалась очень познавательной и продуктивной для всех участников. Обмен опытом и знаниями от ведущих экспертов и представителей успешных компаний позволил оценить текущие тенденции управления персоналом в различных отраслях и найти вдохновение и решения бизнес-задач.
Встреча «Verme Club» на тему HR трансформации оказалась очень познавательной и продуктивной для всех участников. Обмен опытом и знаниями от ведущих экспертов и представителей успешных компаний позволил оценить текущие тенденции управления персоналом в различных отраслях и найти вдохновение и решения бизнес-задач.